The Class 1965

最好的幫助 (支持) 不會削弱他人的能力

記得某次Sherri在Grounding時曾經提到

Coaching必須讓對方更有自覺和負責任

所以身為一個教練(Senior)自己本身

必須有更高的自覺和願意對所有的事情負責任。

>> 什麼是更高的自覺呢?

自覺於 ─ 我們對學員的Coaching是在引發還是限制？

引發是幫助他看到可能性

引發是幫助他看到自己要的是什麼？

引發是幫助他看到自己現在的位置

引發是幫助他破除幻覺、看到真相

引發是幫助他看到自己是受害者還是負責任的

引發是幫助他看到自己是停留在評估判斷的泥沼中，還是選擇在有承諾的行動這一邊

引發是幫助他看到自己的表現有那裡是行得通和行不通的

引發是幫助他看到他還可以有那些選擇是有助於達成目標的

引發是幫助他將能量放在下一步的行動上。

限制是讓他覺得他又犯錯了

限制是讓他覺得他不夠好

限制是讓他覺得他沒有用

限制是讓他覺得他很糟糕

限制是告訴他什麼可以做、什麼不可以做

限制是直接告訴他答案

限制是不允許他犯錯

限制是要他照我們的意思做

限制是讓他擁有我們的體驗而不是擁有他自己的體驗

限制是讓他活在你給他的框框之中

限制是讓他將能量放在抗拒、逃避、挫折、沮喪的情緒中。

【信任】容易產生【引發】；

【控制】容易產生【限制】。

當事情發展不如自己所預期的結果時就容易出現控制的舉動

不妨給個空間

容許自己和別人都可以不完美、都可以犯錯

相信自己也相信別人

不要將自己的標準強加在別人身上

不要小看任何人

相信每個人在自己生命中都有贏的本錢

相信學員們都是想要贏的、都是可以贏的

贏的關鍵在於─

我們是否燃起了他們贏的熱切渴望。

我們是否引發他們採取足夠及有效的行動。

控制是為了彰顯自己的權力罷了

但是影響力卻比權力對一個人的影響更為長久。

by Kevin Lai