最好的幫助 (支持) 不會削弱他人的能力

記得某次SherriGrounding時曾經提到

Coaching必須讓對方更有自覺和負責任

所以身為一個教練(Senior)自己本身

必須有更高的自覺願意對所有的事情負責任。

 

>> 什麼是更高的自覺呢?

自覺於 我們對學員的Coaching是在引發還是限制

 

引發是幫助他看到可能性

引發是幫助他看到自己要的是什麼?

引發是幫助他看到自己現在的位置

引發是幫助他破除幻覺、看到真相

引發是幫助他看到自己是受害者還是負責任的

引發是幫助他看到自己是停留在評估判斷的泥沼中,還是選擇在有承諾的行動這一邊

引發是幫助他看到自己的表現有那裡是行得通和行不通的

引發是幫助他看到他還可以有那些選擇是有助於達成目標的

引發是幫助他將能量放在下一步的行動上。

 

限制是讓他覺得他又犯錯了

限制是讓他覺得他不夠好

限制是讓他覺得他沒有用

限制是讓他覺得他很糟糕

限制是告訴他什麼可以做、什麼不可以做

限制是直接告訴他答案

限制是不允許他犯錯

限制是要他照我們的意思做

限制是讓他擁有我們的體驗而不是擁有他自己的體驗

限制是讓他活在你給他的框框之中

限制是讓他將能量放在抗拒、逃避、挫折、沮喪的情緒中。

 

【信任】容易產生【引發】;

【控制】容易產生【限制】。

當事情發展不如自己所預期的結果時就容易出現控制的舉動

不妨給個空間

容許自己和別人都可以不完美、都可以犯錯

相信自己也相信別人

不要將自己的標準強加在別人身上

不要小看任何人

相信每個人在自己生命中都有贏的本錢

相信學員們都是想要贏的、都是可以贏的

贏的關鍵在於

我們是否燃起了他們贏的熱切渴望。

我們是否引發他們採取足夠有效的行動。

 

控制是為了彰顯自己的權力罷了

但是影響力卻比權力對一個人的影響更為長久。

 

by Kevin Lai

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The Class 1965

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